[vc_row][vc_column][vc_raw_html]JTNDaWZyYW1lJTIwd2lkdGglM0QlMjI2NDAlMjIlMjBoZWlnaHQlM0QlMjIzNjAlMjIlMjBzcmMlM0QlMjJodHRwcyUzQSUyRiUyRnd3dy55b3V0dWJlLmNvbSUyRmVtYmVkJTJGUkpmVGpYcHUzV28lMjIlMjBmcmFtZWJvcmRlciUzRCUyMjAlMjIlMjBhbGxvd2Z1bGxzY3JlZW4lM0UlM0MlMkZpZnJhbWUlM0U=[/vc_raw_html][vc_column_text]Согласно официальной статистике, количество травм на производстве неуклонно снижается. Но на самом деле за этим скрывается почти полное бесправие обычного рабочего перед работодателем — государственным или негосударственным.
Безработица. Люди хватаются за любую возможность, не имея опыта и опыта работы со сложной техникой. Плохие условия, экономия на создании надлежащих безопасных условий труда. В результате — травмы и даже смерти.
Но если такое случается, администрация уговаривает (а отчасти заставляет) работника взять вину на себя. Написать, что случилось это во время обеденного перерыва или после работы.
Тот, кто пошел на такое уговор, в результате остается один на один со своей бедой. Никакие суды его не защищают. Даже в бесспорных случаях приходится годами добиваться компенсации потери трудоспособности.
Главная цель беседа в студии — научить рабочих квалифицированно защищать свои права в сфере охраны труда.
